Research + Front Office
混频全球股票统计套利新团队、QR、ML/LLM、Quant Development、live reliability 与校园人才管道。
PCT OFFICE INTELLIGENCE / REPORT 001
从官方公开招聘面重建两地的量化研究、交易工程、AI/ML、研究生产化与 Post-Trade Analytics 能力。
香港公开岗位直接描述正在扩展低/中频全球股票统计套利团队,并把 Quant Research、ML/LLM 与 Engineering 放入同一团队构成。
上海职位明确提及独立运营目标,同时覆盖交易算法、Python/C++、Core Development、数据科学和 Post-Trade Analytics。
TWO OFFICES / ONE RESEARCH-TO-RISK PATH
多地点岗位会同时进入适用办公室视图,但在 18 个唯一职位总数中只计一次。
混频全球股票统计套利新团队、QR、ML/LLM、Quant Development、live reliability 与校园人才管道。
本地独立运营目标、交易算法、Core Development、Python/C++、PTA 数据与绩效分析。
SYSTEM-LEVEL INFERENCE
把岗位视为系统接口,观察两地如何覆盖从研究到实盘的完整生命周期。
PUBLIC JD SIGNALS
关键词出现岗位数用于描述公开人才面,不代表真实代码占比或团队规模。

COMPLETE PUBLIC ROLE REGISTER
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PCT → PCV → PIT → PEXT
这是一组需要市场反馈验证的申请假设,不是录用概率判断。
对齐混频 stat-arb 的 ML pipeline、微观结构、组合优化、Python/C++ 和研究生产化。
缺口:生产级 C++ 与完整 research-to-live artifact。把 WorldQuant、Pengyi 166 与多因子研究升级为样本外、成本、容量和失败分析证据。
缺口:竞赛 alpha 不等于生产策略。用 agent harness、监控、debug、回归测试、部署回滚连接研究与实盘结果。
缺口:真实 Linux production / incident 证据。连接统计、异常检测、交易执行质量、数据管道、血缘与可解释分析。
缺口:网络/执行质量和 SQL 数据产品案例。DUE-DILIGENCE QUESTIONS
REPORT ARTIFACTS
逐岗分析、双办公室画像、申请路径、风险边界与完整职位索引。